公司为正式员工买社保
这是国家规定
也是再正常不过的事情了
可不知为何
最近总有公司被曝出
“不为员工买社保”
“让员工自费买社保”
这真是挺让人费解的
难道国家的规定
到公司就变成“强买强卖”了？
这两天，又有公司因此惹麻烦了
这次是“请假超3天自费缴社保”
来自重庆江津的一家公司的王先生说，今年1月21日，公司突然贴出了这张通知，上面明文要求：↓↓↓
1个月内请假超过3天及以上
该月的保险费要全额自理
全年请假超过24天，以自动离职处理
1个月内请假超过3天及以上
该月的保险费要全额自理
全年请假超过24天，以自动离职处理
“谁还没个头疼脑热、
家里有急事儿的时候啊？
这不等于不让请假嘛？”
通告一出，公司员工全都纳闷了：“还能这样威胁的？”
对此，该公司法人陈先生表示，这个规定已经执行了四、五年了，主要防止个别员工钻空子。
这位法人还，因为有这么一个规定，公司99%的员工都没有“违规”过，但也有个别员工遭到处罚，甚至因此离职。
但当被问到，“此举是否与相关法律规定相违背时”，陈某表示并不清楚。
针对这一问题
江津区劳动监察大队表示
▼▼▼
企业行为不符合规定，这样做已涉嫌克扣工人工资，遇到这样的情况，如果不涉及劳动争议，可直接向当地劳动监察部门反映。
如果在劳动关系中涉及有争议的情况，还可以及时向当地劳动仲裁部门求助。
事件曝光后，网友表示：
奇葩公司太多！
小伙伴们还遇到过哪些奇葩公司？
一起来评论区聊聊~
来源：阳光重庆齐鲁晚报新闻坊
小编：VX:NINIT:(请注明来意)如有侵权行为请联系小编删除
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